园长培训学习过程中的亲身体验

　　本次园长培训内容丰富、形式多样，其中有专题报告和学术讲座，也有管理经验和案例的研讨与交流活动。在园长培训过程中充分让学员们参与到其中进行体验，无论是学员与专家之间的学术互动交流，还是学员与学员之间的互动交流和思想的碰撞，以及对课堂教学的观摩与评析，都大大的调动了学员们学习的积极性，让学员们参与其中亲身体验和在深入思考中得到提升。专家的教学理念、管理知识、治学精神都深深的刻在我的脑海中。刘红霞教授所讲的内容生动有趣、通俗易懂和深刻独到，随时都在我们脑海中徘徊荡漾！

 

　　在园长培训学习中感受最深的便是：如何建立师生共同发展的教学关系。从教与学的关系上来看,传统的教学对教与学的认识不完整,经常不自觉的将二者分开.教与学是一种知识的传授关系,也是以教师为本的教学关系。我们经常以教为本的教学关系低估学生的独立学习能力,把他们定位在依赖层面压制他们的独立要求,导致学生的独立性不断丧失,从而不能促进学生的发展。

 

　　园长培训学习过程中

 

　　经过在伊顿彩虹教育的园长培训课程中,让我学会了之前学不到的知识,在开阔眼界和增长知识的同时也提高了自身的业务水平,从而让我改变了教学观念。根据专家的丰富多样的专题报告、教学展示和互动讨论,让我有了知识的积淀和教学经验的增长,这是我在理论上的提高和观念的进行了洗礼。

 

　　在园长培训学习过程中,我们互相研讨、互相交换经验，如何与同行教师进行交流学习加强学员中之间的感情。在往上利用论坛功能直接与同行进行交流沟通，我们可以随意阅览其他同行发出的帖子，如同聊天一般发表自己的观点。由以前的单一教学模式走向多样化教学模式，让我们不断地获取知识改变自己的观念。

 

　　在这次的园长培训过程当中，老师与学员之间没有了在课堂上的居高临下的感觉，无论我们有什么疑惑都可以随时得到解决。在交流活动中，我们随意发言表达自己的管理思想，专家提倡我们多样式无阻碍的进行交流沟通，随之我们便以心换心的交流成为美好的记忆。通过参加这次的园长培训班学习，为我们的内心深处打开了一扇窗，无限的拓展视野吸收更多的知识。

 

　　通过这次的园长培训学习，让我真切的感受到了社会的发展、时代的变迁和观念的更新，并让我实地学到更多的教学知识，同时还学会了如何在网络中与同行进行交流。作为一名园所的管理者，我们要养成终身学习的习惯，不断提高和完善自己的自身能力，才能跟上社会发展的脚步，才能做好本职工作去发展我们的幼儿园教学。